2014年4月30日下午我院创建“平安医院”活动动员大会在门诊楼七楼学术厅召开。医院班子成员和中层干部共计80余人参加会议。会议由副院长王致远主持，院长丁小敏作了动员讲话。

   丁小敏院长在动员讲话中指出，医疗卫生事业是造福人民的事业，关系广大人民群众的切身利益，关系千家万户的幸福安康。深化公立医院综合改革，加快医院可持续发展，增进广大人民群众身体健康，必须要有一个安全、稳定的内、外部环境。因此，开展创建“平安医院”活动，完善医院治安防控体系，着力化解各类医患矛盾纠纷，对于保护医患双方的合法权益、维护正常的医疗服务秩序、建立和谐健康的医患关系、促进医院健康有序发展具有非常重要的意义。同时也是贯彻落实十八大和十八届三中全会精神，践行党的群众路线两学一做的重要体现。

丁小敏院长就创建“平安医院”工作强调了以下三点：

一、 提高认识，主动投身创建活动

和谐医患关系，是医院健康发展的基础，也是不断提高人民群众健康水平的重要保证。医患关系的不和谐，医患纠纷增多，不仅严重扰乱了正常的医疗秩序，影响了医院稳定和医务人员的积极性，也损害了广大群众的切身利益，增加了患者身心负担。我们开展创建“平安医院”工作，就是要着力解决这些问题，优化医疗执业环境，维护群众利益，这既是医院健康发展的迫切需要，也是广大医务人员和患者的共同愿望。我们要充分认识开展这项工作的重要性、必要性和紧迫性，把思想统一到医院总体部署要求上来，积极投入创建工作。

二、狠抓关键，维护医院安定和谐

我们要严格按照县卫生局的统一部署，采取有力的措施，大力推进“平安医院”创建活动，并严格按照方案制定的时间表，力争在规定时间内达到“平安医院”建设目标。具体做法是：一是不断改善医疗服务，二是加强医德医风建设，三是依法妥善处理医患纠纷，四是切实加强医院治安管理。

三、 落实责任，扎实推进创建工作

我们要把构建和谐医患关系、创建“平安医院”工作纳入医院各项事业发展的整体布局，加强组织领导，认真扎实推进。建立主要领导亲自抓、分管领导牵头抓、办事科室具体抓、广大医务人员积极参与的创建机制。按照“平安医院”创建的目标要求，深入查找医院、科室存在的薄弱环节，细化工作方案，建立健全相关制度，明确针对性措施。把创建工作与两学一做、落实国家卫计委“九不准”、治理商业贿赂以及创建无红包医院等工作有机地结合起来，做到相辅相成、相互促进。认真落实创建工作机制，加强督促检查，实施责任追究制度。主动加强与综治、公安、司法、宣传等部门的沟通联系，联合开展创建活动。

院党总支书记刘康乐宣读了《甘谷县人民医院关于印发“平安医院”创建活动实施方案的通知》，并要求各科室认真领会创建“平安医院”活动精神及意义，各科室要安排好、部署好创建工作，根据方案的要求逐条逐项落实，认真研究本科室开展好创建活动的具体措施、工作计划、工作任务。全体医务人员一定要统一思想，提高认识，以高度的政治责任感、良好的精神状态和开拓进取、求真务实的作风，积极投入到这次创建活动中来，确保活动取得切实的成效，为促进医院全面发展和保障全县人民健康做出积极贡献。